Pusat Studi Sumber Daya Manusia (SDM) adalah unit kajian yang berfokus pada pengembangan sistem manajemen SDM Polri yang profesional, unggul, dan berintegritas. Pusat ini menggunakan pendekatan ilmiah untuk mengkaji seluruh siklus manajemen personel, mulai dari rekrutmen hingga pembinaan karier dan purnatugas.

Fungsi dan Tujuan

• Kajian Manajemen SDM: Mengkaji dan mengembangkan kebijakan strategis dalam pengelolaan SDM Polri untuk mewujudkan SDM Unggul yang mampu berdaya saing global.

• Riset Rekrutmen & Karier: Melakukan penelitian mengenai sistem rekrutmen, penempatan, dan pengembangan karier yang berbasis kompetensi dan prinsip BETAH (Bersih, Transparan, Akuntabel, dan Humanis).

• Pengembangan Kompetensi: Mengembangkan program pendidikan dan pelatihan yang inovatif untuk meningkatkan profesionalisme dan kompetensi spesifik perwira.

• Rekomendasi Sistem: Merumuskan rekomendasi terkait sistem manajemen kinerja, reward and punishment, serta kesejahteraan personel Polri.